Лінійна організаційна схема - це схема, на якій різні рівні представлені вертикально, і між ними існує прямий взаємозв'язок влади.
Цей тип організаційної схеми походить від лінійних форм організації і, отже, її назва. Вони, в свою чергу, походять з таких організацій, як античні армії. Він базується на ієрархічних взаємозв’язках між різними рівнями. Тому вони прямі та мають єдиний авторитет. Крім того, вони також несуть чітку відповідальність за посаду.
Як скласти лінійну організаційну діаграму
Цей тип організації має певну схожість із вертикальним типом, завдяки своїй конструкції, та ієрархічним, завдяки своїй меті. Тому ми повинні це врахувати, щоб створити ряд рекомендацій для цього.
- Перш за все, ми повинні адекватно спланувати структуру компанії. Через своє походження, особливо в армії, цікаво використовувати подібні ієрархії, як ми побачимо на прикладі.
- Завжди включайте "офіцера", відповідального за кожну дирекцію, відділ чи секцію.
- Після того, як ми зрозуміли, що ми збираємося показати, ми повинні знати, як ми це будемо робити. У цьому випадку, як ми вже згадували, конструкція буде вертикальною. Рядки показуватимуть різні рівні та підрівні.
- Нарешті, як завжди, вам потрібно вибрати програму, яка допоможе нам у виконанні цього завдання. Є деякі, які можна використовувати в Інтернеті, або такі, що є доповненнями до інших, наприклад, SmatArt Excel.
Приклад лінійної організаційної схеми
Уявіть собі велику енергетичну компанію. Для простоти ми пропонуємо три рівні: загальний напрямок, напрямок району та відділу.
Слідуючи порівнянню з армією, ми опинимось, наприклад, перед ротою, яка поділяється на взводи (командує сержант) і дружини (командує перший капрал). Їх усіх очолює капітан.
Ми бачимо, що в лінійній організації рівні поєднуються за спаданням ліній, звідси і його назва. Як бачимо, організація чітко визначає ієрархію, відповідальність та структуру компанії.