Відмінності між психологом та тренером

Між психологом та тренером є різні відмінності. Перший лікує певні патології, пов’язані з психічним здоров’ям людей. Наприклад, тривога або депресія. Натомість тренера навчили мотивувати, супроводжувати та направляти людей чи робочі групи для досягнення своїх цілей.

Психологи - це професіонали, які спеціалізуються на психічному здоров’ї людей. Протягом багатьох років їх навчали лікувати певні патології, і вони безпосередньо вирішують проблему, яку мають пацієнти.

Вони допомагають людям вирішувати свої проблеми та вирішувати неприємні для них ситуації. Наприклад, страх керувати автотранспортом, боротьба із залежностями або тривога.

Фігура тренера має іншу мету та підхід при підході до проблеми, яку може виявити група чи особа.

Тренер спостерігає і слухає людей, з якими працює, не ставить під сумнів те, що вони говорять, і не висловлює своїх думок. Він викриває низку ключових питань, щоб спонукати користувача усвідомити необхідні зміни та здійснити їх.

Які основні відмінності між психологом та тренером?

Це найвизначніші відмінності:

  • Тренер - це фахівець у навичках спілкування, основною метою якого є супровід тренера (клієнта), щоб вони могли розкрити свої мотивації, цілі та підготуватися до їх досягнення.
  • Тренер не дає своєї думки та не ставить під сумнів клієнта, але за допомогою анкет та практичних занять він намагається змусити свого тренера усвідомити всі можливості, які він має, та вибрати найбільш підходящий для конкретного випадку.
  • Іншим аспектом, над яким працює тренер, є мотивація робочих команд. Це стало дуже повторюваною та затребуваною фігурою в ділових або спортивних середовищах. Створюйте динаміку та сеанси для досягнення цілей, які хочуть просувати спортивні компанії чи фігури.
  • Підготовка тренерів зазвичай не регулюється, за винятком. Зазвичай це приватні формування, оскільки це відносно нова галузь. Хоча деякі університети включають цю підготовку як власну ступінь, і існують міжнародні організації, які її підтримують, доцільно проводити навчання в школах чи закладах, які пропонують гарантію обгрунтованості цих досліджень.
  • Існують різні типи коучингу. Наприклад, особистий, освітній, діловий або сімейний коучинг. Залежно від потреб людей та цілей, яких потрібно досягти, буде реалізований той чи інший тип. Зазвичай вони працюють у багатьох випадках розвитку особистості.
  • Психологи вивчають регульовану та офіційну університетську освіту. Роками вони навчаються знати поведінку та ставлення людини.
  • Робота психолога зосереджена на розпізнаванні проблеми чи патології, що є у пацієнта, застосуванні лікування та моніторингу результатів. Наприклад, вони лікують депресію, залежність, жертв жорстокого поводження, тривожність, серед інших патологій.
  • Психолог зазвичай передає своє бачення пацієнту, на відміну від тренера.
  • Психологи лікують патології, тренери - ні.
  • Коучинг фокусується на майбутньому, а психологія також працює на аспектах минулого.

Приклад тренера та психолога

Компанія хоче вдосконалити навички своїх працівників та підвищити їх сили, щоб робота була більш продуктивною. У цьому випадку фігура тренера буде підлаштовуватися під цей випадок, оскільки зазвичай є спеціалісти в галузі коучингу, які працюють над цією динамікою в бізнес-середовищі.

Людині, яка має проблеми зі стресом та залежностями, потрібно буде звернутися до психолога, щоб він міг допомогти їй у вирішенні цих проблем, оскільки він є фахівцем у галузі психічного здоров'я та має для цього необхідні знання.