Ефективність та ефективність - це дві існуючі концепції в економічній сфері, що стосуються способу, яким компанія чи організація використовує наявні у неї ресурси для здійснення своєї діяльності чи продуктивної роботи.
Хоча концепція ефективності фокусується на виробничих цілях з урахуванням певних ресурсів, як з точки зору часу, так і кількості, яка повинна бути вироблена, ефективність заснована на використанні зазначених ресурсів, що прагнуть певного рівня оптимізації.
Хоча це правда, що терміни ефективність та ефективність зазвичай використовуються як взаємозамінні у розмовній мові, це неправильний аспект. Обидві концепції реагують на дуже різну природу з виробничої та економічної точок зору.
У галузі мікроекономіки ефективність є більш розповсюдженим терміном, і вона була закріплена як основна основа в побудові різних економічних моделей, заснованих на пошуку оптимальних результатів.
Таким чином, використання теоретичних ідей в економіці, таких як абсолютна перевага або конкурентна перевага, може служити прикладом.
Подібність між ефективністю та ефективністю
Ці дві якості, пов'язані з виробництвом, мають деякі спільні риси в рамках їх концептуалізації:
- Обидва посилаються на спостереження та порівняння використання чи зайнятості ресурсів та факторів виробництва.
- Його вивчення дозволяє всім типам економічних організацій приймати продуктивні рішення, відповідні їх характеристикам.
- Забезпечення сировиною та всіма видами сировини буде тісно пов’язане з рівнями ефективності чи результативності, що спостерігаються в компанії.
- У цьому сенсі обидві концепції поєднуються з бізнес-цілями або цілями, викладеними в бізнес-плані, і стратегіями, викладеними компанією.
- Компанія має можливість порівняти себе зі своїми конкурентами за шкалою ефективності чи ефективності.
Основні відмінності між ефективністю та ефективністю
Саме значення обох понять та їх застосування до економічного та продуктивного повсякденного дня передбачає існування між ними деяких істотних відмінностей:
- Вони не завжди йдуть рука об руку, оскільки компанія може бути більш-менш ефективною та ефективною нечітко. Це не терміни, які поводяться пропорційно.
- Мета організації, яка робить ставку за одним із цих критеріїв, часто відповідає різним потребам: задовольнити виробничу мету з точки зору обсягу виробництва або визначених термінів, або виробляти відповідно до визначеної схеми використання ресурсів.
- Частіше випадки, коли вищі рівні відходів з’являються у компаніях, які роблять ставку на ефективність, часто перетворюються на нижчий рівень забруднюючих речовин або відходів.
- Хоча ефективність більше зосереджена на аналізі виробничих цілей, ефективність більше вивчає процеси для досягнення певних результатів.
- Концепція ефективності дозволяє більш стабільно та надійно порівнювати конкурентоспроможність при оцінці ринку.
Слідуючи вищесказаному, можна розглянути простий приклад. Компанії А і В мають можливість знати, хто з них здатний створити більшу кількість крісел за рік, а також знати, хто з них може створити одиницю, використовуючи менше ресурсів (ефективність та ефективність, відповідно).