Згідно з щорічним звітом "Практика зараз", опублікованим недавно Sage, a зміна культурного ландшафту в галузі юридичних фірм та консалтингових компаній. Цю ситуацію могло б дати зміна попиту клієнтів та ринку.
Лише 9% іспанських юридичних фірм та консалтингових компаній вважають, що їхній сектор не зазнає суттєвих змін. Нові технології та цифровий бум обумовлюють ці перетворення, що виявляється в нових практиках найму, ставленні привітальних нових технологій та диверсифікації портфеля послуг.
Потреба в нових навичках
У професійних бюро, де проводяться всілякі процедури від позаштатних консультацій в Інтернеті до подання податків та реєстрації торгових марок, проходження через багато інших, ці зміни отримують включення нових навичок та розширення послуг, щоб краще відповідати потребам клієнтів.
Процес задоволення вимог замовника повинен починатися з працівників. Настільки, що 82% фірм у всьому світі розглядають можливість найму профілів поза професійною підготовкою та традиційними навичками, пов'язаними з цим сектором.
З іншого боку, 43% опитаних підтверджують, що нові професіонали, які приєднуються до фірми, роблять це за умови репутації, яку вона придбала на ринку. Таким чином, сектор повинен мати професіоналів, які володіють цифровими навичками, та оновити процеси управління компанією щоб відповідати очікуванням клієнтів. В іншому випадку вони ризикують насильно втратити їх силою конкуренції.
Оскільки цифрові навички та цифровий консалтинг стають дедалі важливішими у міру вдосконалення відносин із клієнтами, 62% респондентів вважають, що поточних програм навчання бухгалтерському обліку недостатньо для успішної конкуренції протягом наступних кількох років.
Цей тренінг та навички доведеться оновити, щоб фірми могли йти в ногу з темпом, встановленим ринком для інновацій та еволюції вимог споживачів.
Виклики, що настають, вже відчуваються
У професійних фірмах відчуваються виклики майбутнього, і вони відповідно готуються. Таким чином, 49% опитаних офіційно аналізували свою ділову практику за останній рік, а ще 26% вказують, що вони офіційно вивчали свою ділову практику за останні п'ять років.
Все вказує на що професія закріплюється на майбутнє. Однак послуги, пов'язані з управлінням бухгалтерським обліком, продовжують залишатися домінуючою пропозицією у портфелі консультаційних та юридичних фірм у всьому світі, зокрема у 79% випадків. До цього слід додати, що консультаційні послуги у сфері бізнесу (17%) та фінансові директори, що передаються підрядниками (5%), продовжують залишатися значною можливістю зростання.