Самозайнятий працівник - це та фізична особа, яка працює самостійно, не будучи працівником певної компанії.
Відповідальність самозайнятого працівника обмежується їх активами без існуючого розділення між особистими активами та активами компанії.
Водночас він відповідає за доповнення, скасування та модифікації соціального забезпечення. Самозайнята особа буде здійснювати господарську діяльність регулярно та особисто з прибутковим характером, навіть якщо наймати інших людей, винагороджуючи їх за їх роботу для ведення бізнесу.
Вимоги до самозайнятості
Щоб бути самозайнятою особою, вона повинна відповідати таким вимогам:
- Дорослі
- Законно емансиповані неповнолітні
- Неповнолітні або інваліди через законного представника
До речі, ми не повинні плутати індивідуального підприємця (юридичну особу) із самозайнятою (фізичною особою).
Переваги та недоліки самозайнятого працівника.
Основні переваги та недоліки самозайнятих:
- Самозайнята особа планує власні графіки роботи та визначає, коли вона працює.
- Він сам собі начальник, хороша робота компанії залежить від нього та найманих працівників, яких він наймає для здійснення діяльності.
- Сплануйте бізнес-модель, де надаватиметься послуга та інструменти, які використовуватимуться для ведення бізнесу.
- Самозайнятий працівник не отримує фіксованої суми за свою роботу, є місяці, коли він бере більші суми, ніж в інших.
- Саме він бере на себе економічний ризик бізнесу, і, отже, вони повертають як збитки, так і прибуток, так що дохід, як правило, не такий стабільний.
- Виплати на соціальне страхування, а також соціальні виплати, які ви хочете укласти, є вашою відповідальністю.
- Він відповідає за бухгалтерський облік та податкове планування.
- Це дозволяє людині відчувати себе більш повноцінним і розвиватися самим собою, отже, вони користуються моральною та особистою автономією.
- У багатьох випадках їм доводиться працювати набагато більше і приділяти більше часу, ніж зайнятій людині.
- Фактор ризику невдач і втрат є основним недоліком самозайнятих.
Хоча це правда, що самозайняті мають різні типи переваг і недоліків, це ще один вид роботи, який допомагає людям досягти власних цілей і, що більш важливо, вирішити, чому вони хочуть присвятити чи працювати протягом свого трудового життя .
Завжди потрібно думати, що люди повинні працювати над тим, чим вони захоплені, і змусити їх почуватися вільно, вносячи нові ідеї та допомагаючи іншим людям знайти свій професійний шлях.