Лідерство - це процес заохочення та допомоги іншим із ентузіазмом працювати над досягненням певних цілей. Ось як Ньюстром, експерт з управління та вивчення науки про поведінку людини на роботі, визначає лідерство.
У будь-якій організації потрібні люди, які можуть керувати іншими для досягнення запропонованих цілей, тобто потрібне чітке керівництво. Керівник планує, організовує та контролює покладені на нього обов'язки. Для досягнення належного управління важливою компетенцією.
Характеристики та цінності лідерства
Лідеру потрібні особисті характеристики, цінності та навички, але також потрібні послідовники та контекст, де можна дати лідерство. Ми збираємося проаналізувати якості, якими повинен володіти лідер:
- Самовпевненість
- Мотивація місії
- Покликання служити
- Вони випромінюють позитивну енергію
- Вони вчаться постійно
- Зустріньте інших
- Врівноважені у своєму житті (як фізично, емоційно, так і інтелектуально)
- Вони сприймають своє життя як пригоду
- Вмійте приймати рішення
- Вмійте домовлятися
- Майте стратегічне мислення в середньо- та довгостроковій перспективі
- Будьте фахівцем у своїй області та захоплюйтесь своєю роботою
- Вони синергетичні
Можливо, встановлення взаємодії є важливою змінною лідерства, оскільки успіх лідера полягає у групі та її стосунках.
Серед особистих цінностей, які повинен мати хороший керівник, виділяються:
- Будьте людиною доброчесною, чесною, справедливою та об’єктивною
- З характером, скромний та розумний
- Постійний, оптимістичний і з почуттям гумору
Відмінності між керівником та начальником
Хоча, мабуть, начальник повинен бути керівником, це не завжди так, оскільки вони виконують різні ролі і не мають однакового значення. Тут ми продемонструємо деякі ключі, які роблять різницю між тими, хто керує робочими командами, і тими, хто є начальником своїх співробітників:
Ідеал - досягти балансу між тими, хто тримає владу за ієрархією, та якостями керувати командами. Ми повинні адаптуватися до обставин та контексту, в якому ми працюємо. Нічого не написано про те, що краще, все залежить від контексту, в якому ми опинилися.
Народжується чи створений лідер?
Вічна дискусія між тими, хто вивчає і цінує лідерство. Беручи до уваги всі ці характеристики, які ми називали, більшість якостей лідера є вродженими. Але хоча це правда, багато хто з часом потрібно вчитися та вдосконалювати, коли життя дарує вам досвід. Здатність передати ентузіазм, оптимізм, стратегічне бачення … це ставлення, яке не вивчається, а навпаки є чи не було. Однак знання того, як поводитися з працівниками, робота в команді, більша впевненість у собі або просто вміння доповнювати одне одного - це навички, яких можна навчитися, більшою чи меншою мірою, з часом. Але ви не знайдете лідера без вроджених важливих цінностей та якостей.
З іншого боку, є автори, такі як Джеймс Хантер у "Парадокс”, Де сказано, що ви можете навчитися бути лідером, і кожен, хто хоче, може розвинути навички, які передбачає лідерство. Деякі компанії базуються на цій філософії, навчаючи керівників середньої ланки керівництву командою: вони мають експертний персонал у своїй галузі знань, але без цінностей та навичок, необхідних для того, щоб бути лідером своєї команди, оскільки з певними рекомендаціями та експертна підготовка довіряє, що вони можуть бути. Немає сумнівів, що їхнє ставлення покращиться, і вони можуть керувати робочою групою, але вони не стануть керівництвом, якщо їм не вистачає вроджених компетенцій (тих, яких неможливо навчити за допомогою лише тренінгів чи тренувань).
На завершення я залишаю кілька прикладів відомих фраз, сказаних деякими людьми, які в якийсь момент керували частиною нашого суспільства:
Бути могутньою - це все одно, що бути жінкою. Якщо вам доводиться говорити людям, що ви є, то ви ні. Маргарет Тетчер, прем'єр-міністр Великобританії.
"Інновації - це те, що відрізняє лідера від послідовників". Стів Джобс, засновник Apple.
"Лідер - це переговірник надій". Наполеон Бонапарт, французький лідер.
"Деякі люди хочуть, щоб щось сталося, інші мріють про те, щоб це сталося, інші роблять це". Майкл Джордан, професійний баскетболіст.
Виступ Мартіна Лютера Кінга "У мене є мрія …"
"Будь ти тією зміною, яку хочеш бачити у світі" Махатма Ганді.
"Вибирайте талановитих чоловіків і сміливо довіряйте їм", Ізабель Ла Каталіка
