Опитування робочої сили (EPA)

Огляд активного населення (EPA) - це дослідження, проведене іспанською службою статистичних досліджень, Національним інститутом статистики (INE). Він зосереджений на сім'ях і служить для пізнання поведінки та ситуації на ринку праці.

Таким чином, опитування активного населення (EPA) є розслідуванням, проведеним Національним інститутом статистики (INE), і воно публікується в країні з 1964 року.

Активне населення

Це дослідження проводиться безперервно і щоквартально, тобто результати публікуються щокварталу. Слідство спрямоване на сім'ї. Її основною метою є отримання даних про населення щодо ринку праці. У цьому сенсі він повідомляє про дані зайнятих, активних, безробітних та неактивних, концепції, які ми розглянемо пізніше.

EPA, згідно з інформацією, наданою INE, проводиться на вибірці з 65 000 сімей на квартал або, іншими словами, близько 200 000 людей. Перше опитування, проведене для кожної родини, проводиться особисто постійним персоналом INE. Послідовні опитування можна проводити по телефону.

Інформаційний довідковий період - це тиждень до співбесіди. Результати EPA отримуються через півтора місяці після завершення польових робіт.

Характеристики опитування робочої сили (EPA)

Серед характеристик, які найкраще визначають це дослідження, слід зазначити наступне:

• Це розслідування, проведене урядом Іспанії. Більш конкретно, Національним інститутом статистики (INE), це служба статистичних досліджень країни.
• Він проводиться безперервно, а результати публікуються кожні три місяці.
• Це служить для знання ситуації та розвитку ринку праці в Іспанії.
• Виходить з 1964 року.
• Він орієнтований на іспанські сім'ї.
• Це проводиться на вибірці з 65 000 сімей або, що те саме, приблизно 200 000 людей.
• Всередині нього ми можемо розрізнити активних, неактивних, безробітних та зайнятих.

Типи профілів в опитуванні робочої сили

Як ми вже говорили раніше, в рамках EPA ми повинні розрізняти активних, неактивних, безробітних та зайнятих. З цієї причини давайте подивимось, що таке кожен із них.

Що є активом у EPA?

За даними Національного інституту статистики (INE), активами є особи віком від 16 років, які протягом контрольного тижня забезпечують робочу силу для виробництва товарів та послуг.

Крім того, ті, які доступні та можуть бути включені у зазначене виробництво. Вони поділяються на зайнятих та безробітних.

Що є неактивним в EPA?

За даними Національного інституту статистики, розгляд неактивних отримує населення віком від 16 років, яке не входить до жодної іншої категорії, передбаченої INE.

Іншими словами, вони не є ні активними, ні безробітними, оскільки вони не шукають роботу для INE.

Що таке безробітний в EPA?

Це люди віком від 16 років, які були безробітними, але доступні для роботи та активно шукають роботу протягом контрольного тижня.

Відповідно до INE, вони відповідають будь-якому з наступних вимог:

• Ви шукали роботу з державним бюро зайнятості.
• Ви шукали роботу в приватному кабінеті (бюро тимчасової зайнятості, спеціалізована рекрутингова компанія тощо).
• Ви подали заявку безпосередньо роботодавцям.
• Він досліджував через особисті стосунки, через профспілки тощо.
• Його рекламували або відповідали на рекламу в газетах.
• Ви вивчили пропозиції про роботу.
• Ви брали участь у випробуванні, конкурсі чи співбесіді в рамках процедури набору.
• Ви шукали землю чи приміщення.
• Ви вжили заходів для отримання дозволів, ліцензій або фінансових ресурсів.

Люди, які вже знайшли роботу і чекають приєднання до неї, також вважаються безробітними за умови, що вони відповідають першим двом умовам.

Що зайнято в EPA?

За даними Національного інституту статистики (INE), працевлаштованими є особи віком від 16 років, які протягом контрольного тижня працювали принаймні одну годину в обмін на грошову чи натуральну компенсацію. Також ті, хто має роботу, тимчасово відсутні на ній через хворобу, відпустку тощо.

Зайняті особи поділяються на самозайнятих працівників, розмежовуючи самозайнятих та підприємців та найманих працівників, розрізняючи, чи належать вони до державного чи приватного сектору. Беручи до уваги тривалість дня, зайнятих також класифікують на штатних і неповних, залежно від того, чи перевищує їхній робочий день 35 годин на тиждень.