За даними Світового банку, країни, раніше постраждалі від пандемії, після кризи знизили рівень своєї продуктивності до 9%. Чи може історія повторитися, чи, можливо, цього разу вона буде іншою?
Що стосується економічної науки, то неминуче згадувати такі поняття - настільки горезвісні в політичному полі, що невідомі на практиці, - такі як валовий внутрішній продукт (ВВП), інфляція, безробіття, а також інші, що дуже повторюються щодня . Економіка - це дуже широка наука, і як така термінологія, що застосовується в цій галузі, є настільки різноманітною, як і широкою. Однак, коли ми говоримо про економічне зростання як таке, серед найпопулярніших концепцій поряд із ВВП виділяється продуктивність праці.
Перш за все, ми повинні розуміти, що ВВП - це показник, який вимірюється як змінна потоку, що виражає виробництво, яке генерується конкретною країною, протягом певного періоду, так само, як визначено. Отже, коли ми знаємо, що таке ВВП, ми повинні знати, що шляхів зростання цієї величини по відношенню до інших періодів є в основному два: по-перше, збільшити кількість активних робітників у порівнянні з попередніми роками, маючи змогу виробляти ці більше ніж те, що було виготовлено з меншими шаблонами. Або, навпаки, збільшити продуктивність наявних працівників у робочій силі.
"Економічне зростання можливе лише двома шляхами: із збільшенням робочої сили або зі збільшенням продуктивності".
У цьому контексті ми повинні знати, що збільшення ВВП за рахунок збільшення робочої сили спричиняє додаткові витрати для роботодавця. Тобто це породжує збільшення вартості робочої сили, оскільки ми говоримо про залучення більшої кількості персоналу, тому їм доведеться припустити більшу вартість заробітної плати, яку це тягне за собою. Однак, коли збільшується продуктивність, це свідчить про те, що одні й ті ж люди, які виробляли певний обсяг виробництва в попередні роки з дуже різних причин, сьогодні виробляють більше з однаковими ресурсами. Враховуючи ці два шляхи зростання, вибір оптимального шляху, отже, досить простий.
Однак за останні роки ми стали свідками того, як цей шлях зростання був зменшений у значній частині світу. У цьому сенсі збільшення продуктивності є дедалі складнішим процесом, а також дорожчим. До того ж, до речі, шляхи досягнення цього збільшення у світлі еволюції, показаної ними, втратили свою ефективність і ефективність; навіть, ставлячи під сумнів самі шляхи досягнення такого вдосконалення.
Хоча продуктивність у післявоєнний період зростала стрибкоподібно, вона досягла своєї максимальної фази розширення в 1970-х рр. З появою автоматизації та механізації планета пережила економічний підйом, коли з 30-х років було зафіксовано значне зростання продуктивності. , починаючи з 1970-х років, показники, що вимірюють збільшення продуктивності, залишаються незмінними з часом. Ну, лише у 1990-х роках за цими показниками спостерігається новий ріст; знову зазнав нового уповільнення з 2000 року.
З тих пір технологічні досягнення, а також інші події, які в звичайних ситуаціях мали б ще більше збільшити продуктивність, не мали такого великого впливу, як очікувалося апріорі. У цьому сенсі приріст продуктивності був у стагнації навіть у країнах із економікою, що розвивається (EMDE), де він зростав більш швидкими темпами. Ситуація, яка виявила актуальність цих досягнень для економічного зростання, а також те, чи достатньо встановлених сьогодні економічною теорією шляхів зростання достатньо для відновлення зазначеного динамізму.
Досить лякаюче дослідження
Як видно з аналізу, досить розглянути Іспанію або Мексику як приклад економіки, що розвивається, щоб спостерігати те, що ми коментуємо. У цьому сенсі, наприклад, у країні півострова рівень продуктивності зростає дуже повільними темпами вже більше 20 років. Щось подібне до того, що відбувається з Мексикою, яка, незважаючи на підвищення своєї продуктивності, як економіка, що розвивається, робить це повільнішими темпами, ніж у попередні роки. Співпадаючи з раніше згаданими датами, Іспанія, Мексика, як і інші економіки, втратили ту динамічність продуктивності, яка характеризувала їх роки тому. Все це, незважаючи на те, що живе в повністю оцифрованій ері, де постійно відбуваються успіхи та поява нових технологій.
"За даними Світового банку, ті економіки, які в минулому постраждали від спалаху пандемії, знизили рівень своєї продуктивності до 9% протягом наступних 3 років".
Крім того, вражає те, що показує дослідження, проведене Світовим банком, і яке показало вплив ситуацій, подібних до тієї, що трапляється сьогодні у нас, на рівень продуктивності в різних постраждалих країнах. Таким чином, те, що показує дослідження, - це сильний вплив таких ситуацій, як поточна, на рівень продуктивності праці в різних країнах. За даними багатосторонньої організації, ті економіки, які в цьому столітті постраждали від спалахів пандемії, таким же чином знизили рівень своєї продуктивності до 9% протягом наступних 3 років у порівнянні з країнами, які не постраждали від пандемії, вони не постраждали.
З цієї причини, беручи до уваги вищезазначені події, криза, подібна до тієї, що трапляється з нами сьогодні, загрожує продовжувати зважувати продуктивність, яка, як ми вже говорили, затримується роками. Крім того, все це, крім інших факторів, які, маючи правильну роботу для підвищення рівня продуктивності праці, працюють не так, як слід. Погані результати на освітньому рівні, слабкі інвестиційні потоки, «нові інновації», а також суспільні стимули, схоже, не мають бажаного впливу.
Інша криза, інший результат
У зв'язку з цим, незважаючи на те, що відображає емпіричне дослідження, проаналізоване в попередніх рядках, варто поставити під сумнів, чи цього разу воно буде іншим. І саме в тому, що розбіжності в поведінці, які зазнають економічні агенти, можуть призвести до зовсім іншого результату в нинішній ситуації.
"За даними Світового економічного форуму (ВЕФ, його абревіатура англійською мовою), 80% роботодавців у світі прискорять процеси цифрової трансформації у своїх компаніях".
Через вимушений параліч економічної діяльності, неможливість діяти, як і працювати, в очному форматі прискорила процеси оцифрування у переважній більшості компаній по всій планеті. За даними Всесвітнього економічного форуму (WEF), опитування компаній у всьому світі показало, що 80% роботодавців у світі мають намір прискорити процеси цифрової трансформації у своїх компаніях. Крім того, ці респонденти також заявили, що нададуть своїм працівникам більше можливостей адаптуватися до роботи на дистанції. Для цього потрібно інвестувати та пришвидшувати впровадження цифрових інструментів у повсякденну діяльність компанії.
З іншого боку, це опитування таким же чином показує, що 50% опитаних роботодавців планують автоматизувати значну частину своїх виробничих завдань, 43% з них підтверджують, що така автоматизація призведе до скорочення робочої сили; тобто це зменшить кількість працівників. У цьому сенсі криза, яка спіткала нас сьогодні, прискорила зміни, які роками економіки вимагали продовжувати збільшувати продуктивність. Деякі зміни, які, як очікується, відбудуться з пандемією, обов’язково внаслідок паралічу економічної діяльності в результаті вірусу, який сьогодні загрожує громадянам, а також високого рівня зараження.
Це, що ми коментуємо, спостерігалося на цифрах, представлених телероботами в різних країнах планети. Такий випадок у Сполучених Штатах, де, згідно з доповіддю, запропонованою Массачусетським технологічним інститутом (MIT), приблизно 50% населення вже опиниться на дистанційній роботі з дому. З іншого боку, інші країни, такі як Великобританія, очікують, що до 2021 року 30% робочої сили буде працювати вдома. Таким чином, робота на дистанційній роботі, на яку роблять ставки і такі економіки, як Іспанія, перетворилася на роботу 6% населення з дому, до 16,4% у періоди пандемії.
Коротше кажучи, ці зміни, а також прискорений процес переходу, який доводилося впроваджувати компаніям, підвищили ймовірність того, що продуктивність знову прискориться, коли наслідки пандемії зникнуть. Продуктивність, яка зі своїм зростанням також поклала б кінець досить тривожній тенденції, якщо б її повторити з цього приводу.
